上海市婚假法定多少天 (一)
贡献者回答一、上海婚假是几天
1、上海婚假是8到10天。目前国家规定的婚假是1到3天，而上海是在国家规定的婚假基础上面增加7天，男女双方依法去婚姻登记机关办理结婚登记手续，领取结婚证后，就可以依法享受一定天数的婚假。
2、【法律依据】：《上海市人口与计划生育条例》第三十一条
符合法律规定结婚的公民，除享受国家规定的婚假外，增加婚假七天。
符合法律法规规定生育的夫妻，女方除享受国家规定的产假外，还可以再享受生育假六十天，男方享受配偶陪产假十天。生育假享受产假同等待遇，配偶陪产假期间的工资，按照本人正常出勤应得的工资发给。
符合法律法规规定生育的夫妻，在其子女年满三周岁之前，双方每年可以享受育儿假各五天。育儿假期间的工资，按照本人正常出勤应得的工资发给。
鼓励用人单位采取有利于照顾婴幼儿的灵活休假和弹性工作措施，支持家庭生育、养育。
二、再婚的，也可以享受婚假吗
再婚的，可以享受婚假。婚假针对于按照法律规定结婚的职工，跟职工的结婚次数没有关系，只要依法办理结婚登记手续，领取结婚证，就可以享受法定的婚假，属于无效婚姻的，不可以享受法定的婚假。
上海婚假假期多少天 (二)
贡献者回答在上海，符合法律规定结婚的公民可享受10天婚假。具体情况如下：
天数构成：包括国家规定的3天婚假以及上海额外增加的7天婚假。待遇保障：职工在婚假期间，用人单位需按照劳动合同规定的标准支付工资，工资、奖金等福利待遇不变，以保障职工在婚假期间的基本生活和经济权益。适用人群：再婚者与初婚者一样，均享有同等天数的婚假。申请与管理：职工需向所在单位提出婚假申请，说明结婚日期等相关信息；单位应根据实际情况，合理安排职工的婚假时间；职工休完婚假后需及时返回工作岗位，并提交相关证明材料，如结婚证等；若单位因工作等特殊原因，与职工协商一致后，也可对婚假时间进行适当调整，但需遵循平等自愿、协商一致的原则。
上海婚假有几天 (三)
贡献者回答目前上海职工依法登记结婚可享受10天婚假。
2016年起取消晚婚假后，上海地方规定，符合法律规定结婚的公民，除享受国家规定的3天婚假外，还可再享受7天婚假，即无论是否晚婚，都能享受共计10天婚假。此外，关于上海婚假还有一些注意事项：
婚假使用方式：婚假应当一次性使用，包含周末双休，若碰上法定节假日，可以顺延继续休息。薪资待遇：婚假属于带薪休假，用人单位应按照正常出勤支付工资，不得克扣或者无故拖欠，员工应享受的福利也都应正常享有。再婚情况：上海再婚新人同样可以享受10天带薪婚假。请假流程：不同公司有不同的规章制度，员工最好先咨询公司HR具体的请假流程，商议请假天数和日期等，再按要求提交请假单和结婚证复印件。
对于上海婚假，看完本文，小编觉得你已经对它有了更进一步的认识，也相信你能很好的处理它。如果你还有其他问题未解决，可以看看天枢律网 的其他内容。
