职务侵占罪犯罪量刑标准;职务侵占罪量刑标准金额2021

职务侵占罪犯罪量刑标准；职务侵占罪量刑标准金额2021

职务侵占罪是指公司、企业或其他单位的工作人员利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有的行为。这种犯罪行为不仅侵犯了单位的财产权，也破坏了市场经济的公平竞争秩序。因此，对于职务侵占罪的定罪量刑标准，我国法律有着明确的规定，以确保司法公正和有效打击犯罪。

根据《刑法》第二百七十一条的规定，职务侵占罪的定罪量刑标准主要依据犯罪数额的大小进行划分。具体而言，量刑标准分为数额较大、数额巨大和数额特别巨大三个档次。

数额较大指的是侵占数额在三万元不满二十万元。对于这个档次的犯罪，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。这一标准的设定旨在惩罚轻微的职务侵占行为，同时给予犯罪者一定的改过自新的机会。

数额巨大指的是侵占数额在二十万元不满三百万元。对于这一档次的犯罪，处三年十年以下有期徒刑，并处罚金。相对于数额较大，数额巨大的量刑标准更为严厉，旨在体现法律的威严和公正。

数额特别巨大指的是侵占数额在三百万元。对于这一档次的犯罪，处十年有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。数额特别巨大的职务侵占行为严重破坏了市场经济的公平竞争秩序，因此法律对其予以最严厉的惩罚。

在2021年，随着《刑法修正案（十一）》的实施，职务侵占罪的量刑标准金额也进行了一定的调整。虽然具体的数额标准在不同地区可能存在差异，但总体上仍遵循了《刑法》第二百七十一条的规定。

值得注意的是，在一些地区，如北京，已经出台了更为具体的量刑实施细则。这些细则对于职务侵占罪的量刑标准进行了更为详细的规定，包括不同数额档次的具体量刑范围、罚金数额的确定方法以及从宽量刑情节的适用等。

此外，虽然《刑法修正案（十一）》新增了职务侵占罪的第三档法定刑，并增设了罚金刑，但针对该第三档刑期的数额标准一直未出台相关司法解释予以明确。因此，在实际司法实践中，各地法院可能根据具体情况进行裁量。

在处理职务侵占罪案件时，需要注意以下几点：

首先，要确保犯罪数额的认定准确无误。犯罪数额是定罪量刑的关键因素之一，必须依法进行认定和计算。

其次，要充分考虑犯罪者的主观恶性、人身危险性以及认罪悔罪表现等因素。这些因素对于量刑的轻重具有重要影响。

最后，要严格遵守法律程序和规定。在办理案件过程中，必须遵循法定程序，确保司法公正和合法。

从上文内容中，大家可以学到很多关于职务侵占罪犯罪量刑标准的信息。了解完这些知识和信息，天枢律网希望你能更进一步了解它。